وزیر صمت عازم قزاقستان شد
|
روایت وزیر صمت از تلاطم بازار خودرو
|
تامین ورق خودرو، میلگرد و شمش فولادی بدون محدودیت
|
امروز ایران در جایگاه کشورهای تحریمکننده است
|
پرداخت تسهیلات با سود پایین به شرکتها برای حفظ کارگران
|
ایستادگی تولید؛ جنگ چرخ صنعت را متوقف نکرد
|
اعتراض رسمی وزارت صنعت به تخریب زیرساختهای صنعتی ایران در حملات اخیر
|
مشوق سرمایهگذاری در شهرکهای صنعتی تا پایان سال تمدید شد
|
هدفگذاری تجارت یک میلیارد دلاری میان ایران و تاجیکستان
|
وزیر صمت: فولاد مبارکه پشتوانهای برای توسعه و آبادانی کشور است
|
تأمین یارانه مورد نیاز بخشهای آسیبپذیر تولید و صنعت بهطور هدفمند
|
وزیر صمت: تامین خوراک صنایع پتروشیمی نقش مهمی در مزیت تولید دارد
|
وزیر صمت: تولیدکنندگان برای بازگشت ارز تا ۱۵ ماه مهلت میگیرند
|
دو شنبه 11 خرداد 1405
Toggle navigation
صفحه نخست
درباره ما
آرشیو
تماس با ما
چرا کار زنان فرانسوی از روز دوشنبه تا پایان سال در عمل رایگان محسوب میشود؟
تاريخ:شانزدهم آبان 1402 ساعت 10:28
|
کد : 284765
|
مشاهده: 483
مدافعان حقوق زنان در فرانسه میگویند که زنان این کشور از روز دوشنبه تا پایان سال جاری میلادی به دلیل تفاوت میزان دستمزد با مردان در عمل به طور رایگان برای کارفرمای خود کار میکنند.
به گفته گروه فمینیست «شکوهمندها» کار زنان فرانسوی برای کارفرمایان خود از ساعت ۱۱ و ۲۵ دقیقه صبح روز دوشنبه در عمل در مقایسه با مردان مجانی و بدون دریافت دستمزد انجام میشود.
به گزارش یورو نیوز، این زمان و تاریخ نمادین براساس دادههای آماری اتحادیه اروپا در زمینه تفاوت دستمزد زنان و مردان در فرانسه محاسبه شده است.
این دادهها نشان میدهد که زنان فرانسوی در سال ۲۰۲۳ به طور میانگین ۱۵.۴ درصد کمتر از مردان دستمزد دریافت کردهاند. این رقم سال گذشته ۱۵.۸ درصد بود. به همین دلیل زمان و تاریخ نمادین کار مجانی زنان ساعت ۹ و ۱۰ دقیقه صبح روز سوم نوامبر ۲۰۲۲ تعیین شده بود.
مارلیز لئون، رهبر سندیکای «سه اف د ت» (CFDT) که بزرگترین اتحادیه کارگری فرانسه محسوب میشود روز دوشنبه خواستار تصویب قانون جدیدی برای کاهش میزان تفاوت دستمزد زنان و مردان برای کار یکسان شد.
رهبری دو سندیکای اصلی کارگردان در فرانسه اکنون برای اولین بار در اختیار دو فعال کارگری زن قرار دارد.
دیوان عالی فرانسه روز هشت مارس سال جاری همزمان با روز جهانی حقوق زن حکمی صادر کرد که براساس آن یک کارگر یا کارمند زن میتواند از کارفرمای خود بخواهد تا فیش حقوق همکار مرد او را که جایگاهی مانند وی دارد در اختیارش قرار دهد.
اتحادیه اروپا نیز دستورالعملی را تصویب کرده است که کارفرماها را ملزم به شفافیت در زمینه میزان دستمزدها میکند تا برابری حقوق بین زنان و مردان تضمین شود.
http://sanatnews.ir/News//284765
برچسب ها :
کار
,
بانوان
,
فرانسه
آدرس ايميل شما:
*
آدرس ايميل دريافت کنندگان
*
Sending ...
*
پربازديد ترينها
۳۰۳ همت عدمالنفع صنایع از ناترازیها
تأکید وزیر صمت بر لزوم همگونسازی قوانین با شرایط فعلی تولید
وزیر صمت: بسته حمایتی دولت از صنایع قابلیت تمدید دارد
ارتقای روابط تجاری ایران و افغانستان در اولویت دولت است
اتابک: نقشه راه همکاریهای تجاری ایران و اوراسیا در مسکو نهایی میشود
مدیر نمونه خودرویی کشور مدیرعامل شرکت توسعه گردشگری ایران شد
افزایش قیمت و ناترازی انرژی، چالش اصلی صنایع کشور
تمهیدات وزارت صمت برای مراسم اربعین امسال
ارائه گزارش بازار بهصورت منظم به دولت؛ کاهش تقاضا گذراست
عایدی هزار میلیارد تومانی کشور از اجرای قانون تجارت ملوانی
اتابک: دستور روانسازی واردات قطعات ریلی صادر شد
وزیر صمت: برای اولین بار کنسانتره تیتانیوم در کشور تولید می شود
آخرين اخبار
آسیب جنگ تحمیلی بر رشد اقتصاد ترکیه نمایان شد
۵ اشتباه پدر و مادرها در تعامل با فرزندان نوجوان
ابطحی: تندروها بلای جان حکومت و مردم هستند
وصیت وزیر شهید اطلاعات از زبان فرزندش
آملی لاریجانی: مردم ایران در کنار مردم لبنان ایستادهاند
ابرتراشه هوش مصنوعی «انویدیا» معرفی شد
هر یک از پیامدهای جنگ میتواند موضوع دهها پژوهش تخصصی باشد
هر یک از پیامدهای جنگ میتواند موضوع دهها پژوهش تخصصی باشد
دیدار اسحاق دار و کایا کالاس
ابهام در بازار کاغذ
رئیس کمیسیون اصل نود: افزایش حقوق کارگران ابلاغ شد
افزایش ارتفاع موج در خلیج فارس و دریای خزر
کليه حقوق محفوظ و متعلق به پايگاه اطلاع رسانی صنعت نيوز ميباشد
نقل مطالب و اخبار با ذکر منبع بلامانع است
طراحی و توليد نرم افزار :
نوآوران فناوری اطلاعات امروز