تأمین یارانه مورد نیاز بخشهای آسیبپذیر تولید و صنعت بهطور هدفمند
|
وزیر صمت: تامین خوراک صنایع پتروشیمی نقش مهمی در مزیت تولید دارد
|
وزیر صمت: تولیدکنندگان برای بازگشت ارز تا ۱۵ ماه مهلت میگیرند
|
اتابک: صنایع با کمبود برق و گاز مواجهاند؛ دو سند صنعتی ابلاغ شد
|
قطع وابستگی فولاد مبارکه به زایندهرود با انتقال آب دریا
|
اتابک: برق بخش تولید نباید قطع شود
|
عایدی هزار میلیارد تومانی کشور از اجرای قانون تجارت ملوانی
|
اتابک: دستور روانسازی واردات قطعات ریلی صادر شد
|
اتابک: نباید جایگاه اصناف تضعیف شود
|
اتابک: نقشه راه همکاریهای تجاری ایران و اوراسیا در مسکو نهایی میشود
|
ارتقای روابط تجاری ایران و افغانستان در اولویت دولت است
|
تأکید وزیر صمت بر لزوم همگونسازی قوانین با شرایط فعلی تولید
|
۳۰۳ همت عدمالنفع صنایع از ناترازیها
|
چهارشنبه 8 بهمن 1404
Toggle navigation
صفحه نخست
درباره ما
آرشیو
تماس با ما
چرا کار زنان فرانسوی از روز دوشنبه تا پایان سال در عمل رایگان محسوب میشود؟
تاريخ:شانزدهم آبان 1402 ساعت 10:28
|
کد : 284765
|
مشاهده: 469
مدافعان حقوق زنان در فرانسه میگویند که زنان این کشور از روز دوشنبه تا پایان سال جاری میلادی به دلیل تفاوت میزان دستمزد با مردان در عمل به طور رایگان برای کارفرمای خود کار میکنند.
به گفته گروه فمینیست «شکوهمندها» کار زنان فرانسوی برای کارفرمایان خود از ساعت ۱۱ و ۲۵ دقیقه صبح روز دوشنبه در عمل در مقایسه با مردان مجانی و بدون دریافت دستمزد انجام میشود.
به گزارش یورو نیوز، این زمان و تاریخ نمادین براساس دادههای آماری اتحادیه اروپا در زمینه تفاوت دستمزد زنان و مردان در فرانسه محاسبه شده است.
این دادهها نشان میدهد که زنان فرانسوی در سال ۲۰۲۳ به طور میانگین ۱۵.۴ درصد کمتر از مردان دستمزد دریافت کردهاند. این رقم سال گذشته ۱۵.۸ درصد بود. به همین دلیل زمان و تاریخ نمادین کار مجانی زنان ساعت ۹ و ۱۰ دقیقه صبح روز سوم نوامبر ۲۰۲۲ تعیین شده بود.
مارلیز لئون، رهبر سندیکای «سه اف د ت» (CFDT) که بزرگترین اتحادیه کارگری فرانسه محسوب میشود روز دوشنبه خواستار تصویب قانون جدیدی برای کاهش میزان تفاوت دستمزد زنان و مردان برای کار یکسان شد.
رهبری دو سندیکای اصلی کارگردان در فرانسه اکنون برای اولین بار در اختیار دو فعال کارگری زن قرار دارد.
دیوان عالی فرانسه روز هشت مارس سال جاری همزمان با روز جهانی حقوق زن حکمی صادر کرد که براساس آن یک کارگر یا کارمند زن میتواند از کارفرمای خود بخواهد تا فیش حقوق همکار مرد او را که جایگاهی مانند وی دارد در اختیارش قرار دهد.
اتحادیه اروپا نیز دستورالعملی را تصویب کرده است که کارفرماها را ملزم به شفافیت در زمینه میزان دستمزدها میکند تا برابری حقوق بین زنان و مردان تضمین شود.
http://sanatnews.ir/News//284765
برچسب ها :
کار
,
بانوان
,
فرانسه
آدرس ايميل شما:
*
آدرس ايميل دريافت کنندگان
*
Sending ...
*
پربازديد ترينها
اهمیت تامین گروه خونی O منفی در حوادث
شجاعت دولت پزشکیان در آغاز خصوصی سازی صنعت خودرو
۳۰۳ همت عدمالنفع صنایع از ناترازیها
وزیر صمت: حضور پرشور مردم، متضمن حرکت به سوی اهداف نظام اسلامی است
وزیر صمت: بسته حمایتی دولت از صنایع قابلیت تمدید دارد
تأکید وزیر صمت بر لزوم همگونسازی قوانین با شرایط فعلی تولید
ارتقای روابط تجاری ایران و افغانستان در اولویت دولت است
اتابک: نقشه راه همکاریهای تجاری ایران و اوراسیا در مسکو نهایی میشود
مدیر نمونه خودرویی کشور مدیرعامل شرکت توسعه گردشگری ایران شد
تمهیدات وزارت صمت برای مراسم اربعین امسال
افزایش قیمت و ناترازی انرژی، چالش اصلی صنایع کشور
ارائه گزارش بازار بهصورت منظم به دولت؛ کاهش تقاضا گذراست
آخرين اخبار
انتقاد پاول دوروف و ایلان ماسک از امنیت واتساپ
جزئیات جدید از آتشسوزی بازار رشت
نویسنده مصری جایزه «بریکس» را گرفت
رزمایش مشترک آمریکا و فیلیپین
حمایت نمیکنید حداقل دلداری دهید
گامی نو بهسوی غربالگری خانگی سرطان
اختراعات جهان در سال ۱۳۰۶ خورشیدی
مادورو خواستار دعا برای صلح در ونزوئلا شد
بخشی از هواپیمای برادران رایت به ماه میرود
وقتی فناوری نانو به شکار DNA سرطانی میرود
مشکل بیمه تاکسیرانان بزودی حل میشود
بحران خاموش آموزش عالی در ترکیه
کليه حقوق محفوظ و متعلق به پايگاه اطلاع رسانی صنعت نيوز ميباشد
نقل مطالب و اخبار با ذکر منبع بلامانع است
طراحی و توليد نرم افزار :
نوآوران فناوری اطلاعات امروز